Поиск по сайту:

А Б В Г Д Е Ж З И Й К Л М Н О П Р С Т У Ф Х Ц Ч Ш Щ Ъ Ы Ь Э Ю Я 


ДИСЦИПЛИНАРНОЕ ВЗЫСКАНИЕ

- мера ответственности за совершение дисциплинарного проступка (дисциплинарной ответственности). В трудовом праве (ст. 192 Трудового кодекса РФ) применяются следующие дисциплинарные взыскания: а) замечание; б) выговор; в) увольнение с работы по соответствующим основаниям. Федеральными законами, уставами и положениями о дисциплине для отдельных категорий работников могут быть предусмотрены также и другие Д. в. Наложенное Д. в. может быть обжаловано работником в гос. инспекции труда или органах по рассмотрению индивидуальных трудовых споров.



<< назад   начало   вперед >>